当会からのお知らせ
エイジフレンドリー補助金について
一般社団法人 日本労働安全衛生コンサルタント会 エイジフレンドリー補助金事務センターより、下記展開がございましたのでお知らせします。
令和8年度の補助金について、従前より大きく変わりました。
その内容は、熱中症対策コース及びコラボヘルスコースを除き、職場環境改善コース・運動指導コース等で申請する場合、専門家総合対策コースに一本化し、事前にリスクアセスメントの実施が必須となりました。このため、専門家総合対策コースで申請する場合
① リスクアセスメントを外部の専門家に依頼する場合の受付期間は8月末日
② 自社の安全衛生担当者がリスクアセスメントを行う場合は10月末日
となっております。詳細については「エイジフレンドリー補助金」のホームページを参照してください。また厚労省においては、従前のエイジフレンドリーガイドラインに替わる新たな指針「高年齢者の労働災害防止のための指針」 (エイジフレンドリー指針)を令和8年2月に策定しました。つきましては、下記URLより「令和8年度エイジフレンドリー補助金」のリーフレットをご覧ください。
厚生労働省 エイジフレンドリー リーフレット
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